Облік та оподаткування Українською Відкритий доступ
Критеріальні оцінки аудиту відповідності оплати праці за стандартами ISSAI
Анотація
Анотація. Вступ. Оновленим Законом України «Про Рахункову палату» внесено зміни щодо запровадження аудиту відповідності, чим наближено вітчизняну аудиторську практику до європейських вимог. Мета. Стаття присвячена проблемі розвитку теоретичних аспектів здійснення державного аудиту та методології аудиту відповідності використання бюджетних коштів на оплату праці в бюджетних установах. Матеріали і методи. Матеріалами дослідження та інформаційною базою виступили наукові джерела, нормативно-правові акти України з питань державного аудиту, міжнародні стандарти державного аудиту ISSAI, звіти державного аудиту Рахункової палати, Державної аудиторської служби України. Методологічну основу дослідження становить сукупність принципів наукового пізнання та методичних підходів. Використання системно-функціонального методу допомогло розкрити феномен реалізації норм стандартів ISSAI в ході виконання аудитів відповідності крізь призму їх адаптації до становлення та розвитку у вітчизняній практиці зовнішнього державного аудиту. Методи аналізу, синтезу дозволили удосконалити критерії законності та правильності щодо оплати праці співробітників бюджетних установ як предмету аудиту відповідності. Результати. Проаналізовано наукові підходи до поняття видів державного аудиту, встановлено їх специфіку з урахуванням норм міжнародних стандартів ISSAI. Акцентовано увагу на специфіці спрямування аудиту відповідності, як незалежної, об’єктивної та достовірної оцінки відповідності діяльності, фінансових операцій та інформації керівним вимогам, що регулюють об’єкт аудиту. Встановлено, що метою цього виду державного аудиту є надання користувачам інформації про те, чи дотримуються державні установи, що перевіряються, рішень парламенту, законів, законодавчих актів, політики, встановлених норм і узгоджених умов. Виявлено, що принципами його виконання є фундаментальні та основні принципи INTOSAI (INTOSAI-P), деталізовані Лімською декларацією та Декларацією Мехіко про незалежність вищих органів аудиту. Наголошено застосування особливих підходів, сформульованих у ISSAI 400 «Принципи аудиту відповідності», яким уточнено його специфіку як різновиду державного аудиту, умови застосування професійного судження, професійного скептицизму аудиторів, виконання контролю якості, визначення аудиторського ризику та організаційні підходи до його проведення. Виявлено ключові характеристики аудиту відповідності з урахуванням його мети, визначеної у стандартах державного аудиту та настановах, акцентовано увагу на потребі визначати критерії виконання аудиту відповідності та напрямкам їх формування. Виявлено нормативні вимоги міжнародних стандартів ISSAI щодо необхідності визначати критерії виконання аудиту відповідності за двома групами: критерії законності та критерії правильності. Аналіз вітчизняної практики проведення аудиторських перевірок оплати праці в державному секторі економіки дозволив інтерпретувати критерії законності та правильності для виконання аудиту відповідності оплати праці співробітників бюджетних установ. Перспективи. В подальших наукових дослідженнях пропонується зосередити увагу на методиці підготовки звітності за результатами аудиту відповідності, що забезпечить дієвість та результативність контрольної функції державних фінансів та ефективного управління.
Ключові слова: оплата праці; державний аудит; аудит відповідності; критерії; законність; міжнародні стандарти ISSAI
English
Criterial assessments of compliance audit of labor remuneration under standards ISSAI
Keywords: remuneration; public audit; compliance audit; criteria; legality; international ISSAI standards
Як цитувати
Любенко А. М., Кидисюк Х. М. Критеріальні оцінки аудиту відповідності оплати праці за стандартами ISSAI // Міжнародний науковий журнал "Інтернаука". Серія: "Економічні науки". – 2025. – № 2. https://doi.org/10.25313/2520-2294-2025-2-10716
@article{internauka10716,
author = {Любенко, Андрій Миколайович and Кидисюк, Христина Михайлівна},
title = {Критеріальні оцінки аудиту відповідності оплати праці за стандартами ISSAI},
journal = {Науковий журнал «Економічна парадигма»},
year = {2025},
number = {2},
doi = {10.25313/2520-2294-2025-2-10716},
url = {https://www.inter-nauka.com/issues/economic2025/2/10716}
}
TY - JOUR AU - Любенко, Андрій Миколайович AU - Кидисюк, Христина Михайлівна TI - Критеріальні оцінки аудиту відповідності оплати праці за стандартами ISSAI JO - Науковий журнал «Економічна парадигма» PY - 2025 IS - 2 SN - 2520-2294 DO - 10.25313/2520-2294-2025-2-10716 UR - https://www.inter-nauka.com/issues/economic2025/2/10716 LA - uk ER -